一覽監(jiān)理英才網(wǎng)：讓更多監(jiān)理人才脫穎而出
發(fā)布時(shí)間：2013-06-24 新聞來源：一覽監(jiān)理英才網(wǎng)
“少帥、老將、胡子兵”，是十幾年前人們對華鐵工程咨詢有限責(zé)任公司人才結(jié)構(gòu)的形象描繪。我國監(jiān)理業(yè)起步較晚、規(guī)范化程度不高、從業(yè)人員少，種種不利因素造成該公司面臨員工年齡結(jié)構(gòu)偏大、發(fā)展后勁不足的嚴(yán)峻局面。
為改變這種局面，努力打造一支年富力強(qiáng)、專業(yè)水平高、富有競爭力的員工隊(duì)伍，近10年來，華鐵工程咨詢公司陸續(xù)引進(jìn)了200多名具備國家注冊監(jiān)理資格并參與過大中型鐵路建設(shè)項(xiàng)目的專業(yè)人才。該公司把這些專業(yè)人才作為企業(yè)骨干力量著力進(jìn)行培養(yǎng)，并把他們安排在武廣高鐵、鄭西高鐵、宜萬鐵路等國家重點(diǎn)鐵路建設(shè)項(xiàng)目中進(jìn)行鍛煉。 經(jīng)過10年磨礪，他們中有很多人已經(jīng)走上公司各級領(lǐng)導(dǎo)崗位。
與此同時(shí)，該公司對企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)一刻也沒有松懈過。近年來，公司招聘了眾多從重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)的本科生及研究生。這些年輕人基礎(chǔ)知識扎實(shí)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、可塑性強(qiáng)并具備一定的外語水平，為企業(yè)自身的品牌建設(shè)及今后中國監(jiān)理隊(duì)伍走出國門奠定了基礎(chǔ)。目前，公司已經(jīng)形成了老中青三代結(jié)合的監(jiān)理隊(duì)伍。
在人才培養(yǎng)過程中，華鐵工程咨詢公司一向秉持只有艱苦的環(huán)境才能鍛煉人才、只有艱苦的環(huán)境才能成就人才的理念。宜萬鐵路號稱世界地質(zhì)博物館，崇山峻嶺，懸崖峭壁，施工難度之大堪稱世界之最。在此項(xiàng)工程中，華鐵咨詢公司負(fù)責(zé)監(jiān)理的是全線最后開通、同時(shí)也以險(xiǎn)峻著稱的齊岳山隧道。為了高質(zhì)量完成這個(gè)項(xiàng)目，公司集結(jié)了最優(yōu)秀的總監(jiān)、最優(yōu)秀的監(jiān)理工程師開赴現(xiàn)場。
在齊岳山隧道施工現(xiàn)場，華鐵工程咨詢公司的監(jiān)理人員們吃苦耐勞、勇?lián)?zé)任，對任何問題絕不放過。齊岳山隧道的按期開通，凝聚了華鐵工程咨詢公司宜萬監(jiān)理部全體監(jiān)理人員的心血。
除宜萬鐵路之外，在蘭新鐵路祁連山隧道，滬昆高鐵浙江段、湖南段、云南段等施工現(xiàn)場都活躍著華鐵工程咨詢公司監(jiān)理人員的身影。
目前，華鐵工程咨詢公司正與德國鐵路咨詢監(jiān)理企業(yè)合作，努力打造自身優(yōu)質(zhì)品牌，為中國工程監(jiān)理企業(yè)早日走出國門而不懈奮斗。
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