發布時間：2013-07-31 09:38:01
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還記得《大話西游》里那個啰嗦的唐僧嗎？他曾令悟空一度陷入崩潰，原因就在于這個慈悲為懷的師傅時時刻刻都在喋喋不休他所謂的各種大道理來教化人，而職場上，恰恰有這么一些領導，簡直就是現實版的唐僧，他們會為一點小事就對下屬耳提面命，煩個沒完沒了。當12星座不幸遭遇了唐僧式上司，又該何去何從呢？
白羊座：拜托，請不要讓我太難過
白羊座深知，啰嗦是一種強迫人格的表現，唐僧式上司試圖通過這種方式，實現自己有意或無意的掌控下屬的欲望。久而久之，便成為他們不可改變的一種行為模式。但白羊座最討厭被掌控的感覺，所以每當遭遇上司的唐僧式叨念，喜怒哀樂時刻表現在臉上的白羊座，會讓自己的不耐煩的情緒跑出來，以示不滿。
金牛座：再嘮叨那也是上司，我能怎么辦
與人為善的金牛座，對上級、長輩從來都是畢恭畢敬。因此，當不幸遭遇唐僧式領導，即使金牛座有無數委屈、滿心怨言，也不會像直率的白羊座一樣，當下就表現出不耐煩的樣子，甚至妄圖改變這種境況，而是會選擇默默地忍耐，按住性子，對上司的各種啰嗦指示，表示接受、贊同，消極、被動地隱忍這種折磨。
雙子座：開玩笑說“別再念了，徒兒知錯”
對生活態度一向保持積極樂觀的雙子座來說，遭遇唐僧式上司并不像很多人口中說的那樣，是一件悲催到連外星人都會含恨而死的事。在雙子座看來，如果能以輕松的心態來看待此事，那么就不會陷入糾結當中。所以，每每遭遇上司的“緊箍咒”，善于調劑尷尬氣氛的雙子座，會用開玩笑的口吻求“師傅”饒過自己。
巨蟹座：能忍就忍，忍不了就爆發
巨蟹座一般比較和善，當然前提是別人對他也友好。若遭遇唐僧式上司，性格怯懦的他們并不會有立刻反抗的舉動，而是會先隱忍下來。但巨蟹座也有忍耐底線，假如上司當著眾人面對自己做出嘮叨式的批評、指責，這不僅會讓巨蟹座感到面子上掛不住，更讓敏感的他們覺得自尊心受到了傷害，可能會有強烈的情緒爆發！
獅子座：實在受不了，那就先炒了TA！
獅子座的自尊心很強，驕傲如他們，尤其不愿受到他人無端的指責和批評。若不幸碰到一個無時無刻不在嘮嘮叨叨下屬這兒干的不好、那兒做的不理想的上司，那行動力果決的獅子座，絕不甘愿繼續呆下去委屈自己，很可能會直接遞上辭呈，搶先一步炒了老板魷魚，之后，瀟灑地去尋找下一個能讓自己大展拳腳的工作。
處女座：只有做的更好才能堵住TA的嘴
理性的處女座，遭遇唐僧式上司的嘮叨，并不會表現出強烈的抵觸情緒，而是會先虛心、耐心地聽完“師傅”的長篇大論，隨后，擁有清醒頭腦、極佳分辨力的處女座會細心從中總結歸納出對自己有益的東西，彌補不足。他們認為，只有自己努力再努力，做到完美得無懈可擊，那上司就沒理由再對自己念緊箍咒了吧。
天秤座：應聲附和，絕不做任何抵抗
處事圓滑的天秤座，深諳與上司相處之道，一般都是老板的眼中紅人、得力助手。他們懂得，一味地對“師傅”的“咒語”做出激烈的對抗，不僅會使上司很沒面子，而且會使自己往后的日子更難過！所以，天秤座每每遭到“緊箍咒”的折磨，他們往往會點頭附和，“嗯嗯，您說得有道理”，絕不會試圖做無意義的抵抗！
天蝎座：惹不起，可咱躲得起，嘿嘿
內斂的天蝎座，喜歡耳根清凈的安謐感覺，所以對上級的唐僧式嘮叨自然是反感至極，但“心機重、城府深”的他們，并不會當面表現出不耐煩、不接受的抵觸情緒，而是會搶在“師傅”來找自己談話之前，先行離開，躲到一旁，避而遠之，主觀拉遠二者的距離，不給TA嘮叨自己的機會，總能躲的過這一場“浩劫”吧！
射手座：嘮叨、啰嗦，任由他們去
煩躁、焦慮、委屈、生悶氣……這些工作中常有的消極情緒，往往不容易感染到對負面情緒有著驚人鈍感力的射手座。所以，當“師傅”又笑意盈盈地奔著射手座而來，準備開始那“驚天地、泣鬼神”的“教誨”，射手座會認真地像個剛入校的小學生一樣，睜大眼睛“用心”聽，但真實的情況是“左耳進、右耳出”……
摩羯座：精神勝利法讓自己心理平衡
跟處女座的想法不同，悲觀的摩羯座并不認為“只要你做得足夠好、并且越來越好，那么上司就會主動緘口不語”。在他們看來，即使你做的再完美，還是擋不住上司對你挑三揀四、說這說那，所以，既然永遠達不到TA理想的要求，那就只能一次次地進行深刻的“自我反省”，找出自己的不足之處來平衡自己的心理。
水瓶座：多換位思考，就不會糾結
時刻保持理智的水瓶座，對下屬遭遇唐僧式上司這件事持積極的看法。他們認為，畢竟每個人的工作方式有所不同，上司之所以對你10遍、20遍地叨念，就是怕在TA說過那么多遍以后，你還是會犯同樣的錯誤，對你啰嗦也是為你好。所以時常換位思考一下，多站在“師傅”的立場看待自己的問題，就不會那么糾結了。
雙魚座：示弱式撒嬌，以求討饒
說起撒嬌，沒哪個星座比雙魚座更擅長！迷糊的雙魚座做事不夠細心且易犯職場拖沓癥，難免會招來“師傅”的叨嘮+斥責。但“狡猾”的雙魚座一點也不怕，因為他們自有法子應對——示弱、裝無辜，激起“師傅”的同情和憐憫（“師傅”都是很心軟的……），以退為進，回避掉矛盾，化解遭遇批評時的尷尬和不快。